1、看品牌口碑、發(fā)展歷史。口碑好、發(fā)展歷程較長的培訓機構(gòu)必有一定的實力，也代表市場對其的認可。

　　2、看培訓機構(gòu)的師資力量。師資是一個IT培訓機構(gòu)的核心資源，一個合格的IT講師首先要擁有多年項目實戰(zhàn)經(jīng)驗，更要熟悉實時IT技術(shù)和動態(tài)，這樣才能保證授課中理論結(jié)合實踐，提高學員的就業(yè)工作能力。

　　3、學員就業(yè)情況。學員的就業(yè)率、就業(yè)薪資水平從一定程度上反映了培訓機構(gòu)的教學水平、培訓課程與市場結(jié)合情況

　　4、比較專業(yè)課程內(nèi)容、學費。IT培訓也是個市場產(chǎn)品，一定要貨比三家，選擇適合自己的專業(yè)方向和培訓機構(gòu)。很多IT培訓機構(gòu)往往在地鐵、公交站牌廣告上投入不菲，看起來品牌很大，但這些廣告費用最終會讓學員的學費買單，也正因此他們在師資力量上的投入會很少，教學質(zhì)量也很難去保證。

　　現(xiàn)在IT培訓學校越來越多，好的選擇會讓學生受益終生，一旦選擇錯誤則會浪費很多時間精力以及財力。因此，在選擇的時候一定要到實地去了解，試聽

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